Eva-Cavalli-Chargée-De-Recrutement-MBway

EVA CAVALLI, Bachelor Business International

Chargée de Recrutement, Grand Genève

Peux-tu te présenter ?

Je suis Eva Cavalli, chargée de recrutement pour toutes les formations de MBway Grand Genève

 

As-tu des conseils à donner à nos étudiants pour booster leur employabilité ?

Pour booster leur employabilité, je conseillerai à nos étudiants de toujours avoir un CV à jour, on ne sait jamais sur quelle opportunité on peut tomber ! Et aussi évidemment de développer leur réseau professionnel, grâce à des réseaux sociaux comme LinkedIn ou grâce au lien qu’ils pourront développer avec leurs formateurs qui sont tous des professionnels issus du monde de l’entreprise.

 

Selon-toi, que recherche un employeur chez un candidat ? 

Je dirai que, au-delà de l’expérience et des diplômes, les professionnels recherchent aujourd’hui des personnes de confiance, naturelles et spontanées qui pourront intégrer leurs équipes et leur permettre de créer et d’installer des relations de travail pérennes.

 

Quelle est la force ou le + de MBway ? 

Notre force va se situer principalement dans notre accompagnement, qui démarre dès le processus de recrutement avec moi, où j’essaye de vraiment apprendre à connaître nos futurs étudiants. De cette manière, par la suite, nous faisons matcher au mieux les attentes de nos entreprises partenaires en matière d’alternants, avec les recherches des étudiants. 
Cette relation de confiance va suivre les étudiants tout le long de leur cursus avec, en plus, nos collègues de la pédagogie qui seront également présents pour eux jusqu’à la fin de leur formation, même après !

 

Un conseil pour les futurs étudiants ?

Écoutez-vous, soyez ambitieux, quel que soit votre âge, votre parcours, vous pouvez tout oser, et comme on dit : « Quand il y a un doute, il n'y a pas de doute ! »