Alternant RH H/F

MISSIONS :

Accueil et formation des nouveaux arrivants
Organisation de journées d’intégration
Amélioration continue de notre process d’accueil / intégration
Gestion des compétences & développement
Suivi du déploiement du plan de formation
Accompagnement des managers et des collaborateurs
Suivi du déploiement des process groupe (ex : plan de développement individuel, entretiens de performance)
Participation aux projets (ex : ingénierie et déploiement de programmes de formation) Support paie et administration du personnel
Contribution à la correction des anomalies dans le logiciel de gestion des temps, aux affiliations des nouveaux arrivants, à la gestion des arrêts maladie…
Relations sociales Support au responsable RH dans la préparation des négociations d’accord d’entreprise…

Une première expérience dans le domaine des Ressources Humaines/Paie est souhaitée
Les qualités attendues : dynamisme, rigueur, persévérance et coopération.
Au-delà des compétences techniques indispensables et de sa capacité à progresser
Les qualités relationnelles et de communications sont primordiales pour réussir au sein de l’équipe et avec nos clients internes
Maîtrise du pack office et très bonne maîtrise d'Excel indispensable.
Un bon niveau en anglais constitue un plus