Asset Manager (H/F) en alternance
Référence : EH_MPI_22.05.2023
Etablissement : Angers
Domaine : MBA Management des Professions Immobilières
Type de poste : Asset Manager (H/F) en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Immobilier
Localisation : Angers 49000
MBway Angers, école de management du Bac+3 au Bac+5 recherche pour l’un de ses grands groupes partenaires dont les agences sont situées à ANGERS et alentours :
Un Asset Manager H/F (Gestionnaire d’actifs) dans le cadre d’un MBA Management des Professions Immobilières en alternance.
Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre prochain, profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac+5 Management des Professions Immobilières (titre RNCP de niveau 7). L'objectif est de vous préparer à exercer des responsabilités sur des marchés hyper concurrentiels, complexes, en mobilisant votre expertise juridique, fiscale, technique et financière.
Missions
En ce sens vous :
- Etudier les hypothèses de valorisation des actifs afin de proposer la meilleure stratégie possible
- Elaborer un business-plan pour chaque immeuble de votre périmètre, puis assurer son suivi dans le temps
- Assurer la mise en place et le suivi de la stratégie retenue pour chaque immeuble
- Collecter et analyser les informations générales des immeubles (caractéristiques, éléments techniques, juridiques et fiscaux) et veiller à leur mise à jour
- Participer à la recherche et à la gestion des locataires
- Participer à la rédaction des baux et assurer leur respect
- Appui aux négociations
Vous alternez 3 jours à l’école/ 7 jours en entreprise.
Profil recherché
- Bon relationnel et esprit d’équipe
- Sens des priorités et forte organisation
- Maitrise des outils bureautiques (notamment Excel)
- Forte appétence pour les disciplines financières, fiscales et juridiques
Vous aimez travailler en équipe.
Vous avez envie de vous épanouir dans le domaine de l’immobilier en intégrant une entreprise dynamique capable de vous offrir de réelles perspectives d'évolution, n’attendez plus, candidatez !
Modalités
- Type de contrat : apprentissage ou contrat de professionnalisation
- Durée : 24 mois
- Lieu de travail : 49
- Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d’études