INDEED, HELLOWORK, MÉTÉOJOB, LINKEDIN … CES ACTEURS SPÉCIALISÉS DANS LA MISE EN RELATION ENTRE CANDIDATS ET ENTREPRISES ONT SUBMERGÉ LE MARCHÉ DE L’EMPLOI, ET POURTANT CE N'EST PAS LA SEULE FAÇON DE POSTULER.
Ces plateformes énormément fait évoluer notre façon de postuler, vous êtes désormais informés en temps réel des nouvelles offres d’emplois selon votre profil. Quelques clics plus tard, votre CV se retrouve dans la boite email du recruteur, vous n'avez plus qu'à attendre son retour. Pensez cependant que si votre manière de postuler est simplifiée, la concurrence est dorénavant plus rude !
MBWAY GRENOBLE VOUS ENCOURAGE DONC À EXPLORER D'AUTRES FAÇONS DE POSTULER. Eh OUI OSEZ LA CANDIDATURE SPONTANÉE !
POURQUOI CHOISIR CETTE MÉTHODE ?
- Se démarquer de la concurrence
- Avoir la primeur de l'offre
- Cibler les entreprises et les secteurs qui vous correspondent réellement
- Prouver votre motivation et votre envie d'intégrer ladite entreprise
- Postuler spontanément peu motiver les entreprises à créer de nouveaux postes ou à finir de les convaincre s'ils hésitaient à en créer un nouveau
- Être le premier à postuler si un poste ce profil, mais qu'il n'a pas encore été publié sur les plateformes.
COMMENT POSTULER EN CANDIDATURE SPONTANÉE ?
Dans un premier temps, constituez un dossier dans lequel se trouve votre CV, votre Lettre de motivation, et pourquoi pas d’autres documents permettant d’en savoir plus sur le candidat que vous êtes. Voici d'ailleurs quelques conseils pour réaliser un CV percutant !
Cibler les entreprises et les secteurs qui vous intéressent, essayer de trouver des contacts pertinents à qui adresser votre candidature pour être certain qu'elle arrive à bon port.
Faire un tableau récapitulatif des entreprises ciblées, la date à laquelle vous avez postulé, le nombre de relances et si vous avez eu des réponses, quelles soient positives ou négatives.
Nos conseillers formations restent disponibles pour vous accompagner dans vos démarches de recherche d'alternance, n'hésitez pas à les contacter !