L’Agence Pour l’Emploi des Cadres (APEC) publie chaque année un baromètre de l’employabilité des jeunes diplômés indiquant leur situation professionnelle un an après l’obtention de leur diplôme et montre que 82% d’entre eux sont en poste un an après avoir obtenu leur diplôme.
Nos étudiants font 2 fois mieux en mettant 2 fois moins de temps que la moyenne nationale pour trouver un emploi. Preuve qu’exigence pédagogique et alternance riment vraiment avec employabilité !
MBWAY AFFICHE SES RESULTATS :
- 75% des anciens étudiants MBway sont en poste lors de leur remise de diplôme en novembre dont 63.3% en CDI
- 86% de placement à 6 mois et 100% à 1 an
- 83% se disent satisfaits de leur emploi actuel
- 85,8% estiment que leur poste est en parfaite adéquation avec leur formation et leurs attentes
UN PARCOURS SUR MESURE POUR LES ETUDIANTS
Cette exigence permanente nous conduit à construire une pédagogie pragmatique, immédiatement transférable dans le monde de l’entreprise. Chaque module de formation est animé par un intervenant expert dans sa discipline. Cette approche opérationnelle est plébiscitée par les tuteurs et les étudiants.
Marie, en première année de MBA Commerce et entrepreneuriat :
« L’avantage de recevoir un enseignement de la part de formateurs issus de l’entreprise, réside dans le fait qu’ils sont avant tout des professionnels de terrain avec un expertise reconnue dans leur domaine, dont nous pouvons profiter. Ainsi, nous disposons d'un enseignement théorique mais surtout pratique, nourri par des exercices concrets, des ateliers adaptés et des travaux reproductibles dans notre vie d’alternant. »
Exigence des contenus :
Tous les MBA MBway sont orientés Management
Notre vocation est de former des managers pragmatiques, efficaces, opérationnels, dotés d’une grande capacité d’adaptation, capables de répondre aux besoins et aux attentes des entreprises qu’ils intègrent. Cette capacité d’adaptation, garante de l’employabilité du manager, repose sur une relation étroite entre notre école et un étroit maillage d’entreprises sur le territoire Normand, pour anticiper et évaluer les besoins des futurs recruteurs.
MBway Caen entretient des partenariats étroits avec les structures caennaises représentatives du monde économique et de l’emploi : APEC, CCI, Dôme, Moho … De plus, le Conseil de Perfectionnement MBway réunit annuellement des professionnels afin de faire le point sur les évolutions métiers et permettre ainsi d’adapter le contenu pédagogique de nos MBA aux besoins réels des entreprises.
Des Serious Game dans toutes les filières
En totale immersion, coachés par des professionnels chevronnés : des jeux mais surtout des situations d’entreprise réelles pour développer ses compétences. Des lignes en plus sur un CV !
- Business Game : développer la performance et les résultats de l’entreprise
- War Game : plonger au cœur de l’organisation en pleine gestion de crise
- Digital Charity Project : maitriser le management de projet et être utile
- Pitch Battle : aller à l’essentiel et convaincre
- Start’Up Challenge : créer un projet d'entreprise et révéler son âme de compétiteur
- Séminaire de créativité : des idées et des solutions nouvelles pour tous les marchés
- Diag RH : revêtir le rôle de consultant RH, sens de l’analyse et force de proposition
- Tedx Caen : partager ses idées avec le Monde
Exigence de l’accompagnement
- Bilan des qualités professionnelles : affiner son profil de compétence pour travailler efficacement son orientation et son projet professionnel,
- Personnal Branding : Apprendre à mieux se connaître, à développer confiance en soi et efficacité personnelle en s’appuyant sur sa valeur ajoutée et sa différence, pour optimiser ses compétences relationnelles,
- Coaching mémoire : du choix de la problématique à la préparation à la soutenance, chaque étudiant est accompagné par un coach dédié,
- Pacte Langue : selon les filières mais toujours adapté à l’internationalisation croissante du monde économique qui exige, pour tout manager, l’utilisation professionnelle de l’anglais,
- Pacte Digital : Excell approfondi, logiciels de présentation, PAO, réseaux professionnels, plateformes vidéo tutoriels, ... idéal pour développer les digital skills, les compétences commerciales, technologiques et créatives,
- Incubateur d'entreprise : pour les Start’Upers, 24 mois pour se faire accompagner et se lancer dans l'entrepreneuriat.
Comme tous nos diplômés vous souhaitez obtenir un MBA adapté à votre projet professionnel et qui vous ouvre les portes de l’emploi ?
Téléchargez notre documentation pour tout savoir sur notre école de management, l’équipe MBway Caen est à votre écoute.