Tous les ans, dans le cadre du module Processus de Management de Projets (PMP), les étudiants de première année conduisent en groupe, des actions concrètes et opérationnelles au service d’associations ou de jeunes entreprises. Agilité, responsabilisation et travail collaboratif sont les moteurs du travail en mode projet, dans lequel les étudiants appréhendent à la fois une méthodologie d’action et une forme de management où se combinent profils et savoir-faire d’acteurs variés.
Définir les objectifs, dresser la liste des taches et les ordonner, intégrer tous les participants et toutes les contraintes, de la planification à la communication, Mathilde, Marie et Nathan ont présenté les projets commencés et à venir à Louise Hérail, Directrice de La Cravate Solidaire.
Mais La Cravate Solidaire, qu'est-ce que c'est ?
C'est une association qui collecte et donne des tenues professionnelles pour favoriser l’accès à l’emploi. Des coachs en image et recruteurs bénévoles interviennent également auprès des bénéficiaires pour leur redonner confiance et leur fournir des conseils avisés à la préparation des entretiens d’embauche.
Mathilde, Marie et Nathan, étudiants en RH et Commerce-entrepreneuriat, chefs de projet :
« L’insertion et la vie professionnelle sont pour nous, un des premiers vecteurs du bonheur. Nous souhaitons nous rendre utiles et surtout donner la possibilité à chacun de s’épanouir et de se réaliser sur le marché de l’emploi avec l’association « La cravate Solidaire. Ses missions nous ont touchés car elles apportent une dimension humaine au développement économique. Notre motivation provient donc de l’envie de contribuer socialement en redonnant confiance à ceux qui l’ont perdue et leur donner tous les moyens nécessaires pour décrocher leur futur emploi.
Cette action nous a permis de mettre à profit les méthodes vues en cours et d’éprouver nos compétences, notamment en ce qui concerne l'organisation du projet, en désignant des chefs de projet, en réalisant les comptes rendus, en organisant les temps d'échanges en visio et en présentiel. Nous avons également la chance d’être un groupe pluridisciplinaire, réunissant MCE et MRH, nous avons donc mobilisé et mutualisé des ressources variées.
L’avantage de recevoir un enseignement de la part de formateurs experts, comme Philippe Levesque, notre intervenant en PMP, réside dans le fait qu’ils sont avant tout des professionnels de terrain avec une expertise reconnue dans leur domaine dont nous pouvons profiter. Ainsi, nous disposons d'un enseignement tant théorique que pratique nourri par des situations adaptées et transférables au monde du travail. »
A la rentrée, des groupes motivés seront à la recherche d’organisations disponibles et désireuses de leur confier un projet utile et ambitieux.
Alors, rencontrez nos étudiants !
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