Audrey, étudiante en MBA Management des Ressources Humaines au sein de l’école de commerce MBway Montpellier, réalise son alternance chez AXA en tant que chargée de gestion de carrière et recrutement, pour le personnel commercial du réseau salarié AXA Epargne et Protection en région.
Bonjour Audrey, quel poste occupez-vous chez Axa France ?
" Je suis Chargée de gestion de carrière et recrutement, pour le personnel commercial du réseau salarié AXA Epargne et Protection en région SE. Ma mission consiste à assurer la gestion administrative des contrats de travail dans sa globalité, de l’intégration du salarié jusqu'à son départ (fin de période d’essai, démission, retraite).
Je suis également en charge du recrutement, sourcing, présélection téléphonique, appuis lors des entretiens. Les profils recrutés sont essentiellement des commerciaux expérimentés, agents mandataires et alternants. Une relation de confiance s’est instaurée avec ma tutrice, j’exerce ma fonction en toute autonomie, ce qui est fortement valorisant. J’apprécie le contact humain avec les salariés et m'épanouie à la fois au travers de mes missions administratives. "
Pourquoi recommanderiez-vous AXA pour effectuer son alternance ?
" Malgré la taille importante de l’entreprise, l’organisation en région par sites (Nîmes, Marseille, Lyon) permet au service RH de proposer une offre de service à forte valeur ajoutée, en collaboration directe avec les inspections commerciales.
Les missions confiées aux alternants sont valorisantes, nous sommes véritablement considérés comme salarié à part entière de l’entreprise.
AXA bénéficie d’une forte croissance, et propose donc de nombreuses opportunités d’embauches sur les métiers commerciaux, évolution de carrière rapide, formation continue, rémunération attractive, ainsi que de nombreux avantages sociaux. AXA est une entreprise dynamique, à la pointe de la technologie, effectuer son alternance au sein de cette entreprise est une chance est constitue un véritable tremplin vers un emploi pérenne. "
Dans le cadre de vos missions, vous avez été amenée à recruter des alternants, que pensez-vous des candidats MBway ?
" Les candidats MBway font preuve de professionnalisme, de grandes facultés d’adaptation et répondent de manière plus qualitative aux exigences des employeurs. Les apports théoriques dispensés sont en cohérence avec les missions exercées en entreprise. "
Que retenez-vous de votre expérience au sein du campus MBway Montpellier ?
" La réelle force de cette école réside en la qualité de ses intervenants, la plupart étant des professionnels reconnus dans leur secteur. L’esprit y est convivial, l'équipe pédagogique est à l'écoute et le BDE est au top (après l’effort, le réconfort) ! De plus, la formation nous permet d’envisager une carrière internationale. "
