Chargé des Ressources Humaines H/F en alternance

Référence :
Etablissement : Nantes
Domaine : Ressources Humaines
Type de poste : Chargé des Ressources Humaines H/F en alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Nantes 44000

MBWAY Nantes école internationale de management forme chaque année plus de 400 étudiants du Bac +3 au Bac +5 (10 MBA spécialisés), en alternance ou en formation initiale.

L’Alternance = une formation & une Expérience professionnelle

Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Profitez des avantages d’un contrat en alternance pour vous former et obtenir un Bac +5 en en Management des Ressources Humaines . Notre MBA vous donnera les clés pour intégrer au management des Ressources Humaines les réflexions actuelles de management de carrières et de responsabilité sociale des entreprises.

CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F) , en alternance

Au sein de notre société partenaire dont les activités sont regroupées en 3 pôles (collecte de lait, entretien des tanks à lait et des camions), vous êtes rattaché(e) au RRH de la Zone Bretagne Pays de la Loire et en étroite collaboration avec les RRH des 2 autres zones et le RRH de la société. Vous participez à l’animation de la fonction RH du périmètre dans le respect de la Politique d’Entreprise et du Droit Social.

Vos principales missions sont :

  • Participer à la gestion administrative RH des collaborateurs (dossiers d’embauche, intégration, période d’essai, visites médicales, entretiens professionnels, fin de contrat, …)
  •  Animer et déployer le plan de développement des compétences défini sur la zone (recensement des besoins et planification des sessions de formations)
  •  Participer aux opérations de recrutements sur son périmètre en lien avec son responsable et les opérationnels (relations avec les partenaires emploi, qualification des candidatures, entretiens, …) et entretenir/développer notre réseau partenariats Ecole – Entreprise
  •  Participer à la préparation des réunions de proximité des représentants du personnel de la Zone BPL ainsi que des réunions mensuelles CSE (mise à jour des indicateurs et organisation logistique),
  •  Mener et/ou participer à des projets RH au niveau de la zone BPL et construire des indicateurs RH associés
  •  Mettre à jour la base documentaire RH

Profil :

  • Envisageant une formation Bac+5 (de type Master), vous maîtrisez parfaitement les outils de bureautique.
  • Votre autonomie, votre force de proposition, votre capacité d'organisation et vos qualités relationnelles vous permettront de répondre aux enjeux du poste.
  • Type d'emploi : Alternance
  • Salaire : 735,00€ à 1 709,00€ par mois
  • Programmation : Du lundi au vendredi
  • Lieu du poste : En présentiel